L'association
Les missions - Les instances - Agrément du service - Le projet de service - Le CPOM - Certification

Prévention Santé Travail Landes est le service de prévention et de santé au travail interentreprises des Landes.
PST Landes accompagne 10 572 entreprises adhérentes pour préserver la santé au travail de leurs 78455 salariés.
C’est une association d’employeurs, à but non lucratif de type loi 1901, qui mutualise des moyens dans le cadre de la réglementation sur la santé au travail. Les missions, l’organisation et la gouvernance des Services de prévention et de santé au travail sont définies par la loi du 2 août 2021. C’est en application de cette nouvelle règlementation que Service de Santé au Travail des Landes est devenu Prévention Santé Travail Landes, afin d’affirmer la priorité donnée à la prévention.
Les missions
Faisant suite à la loi du 2 août 2021 pour renforcer la prévention en santé au travail, les missions de PST Landes ont évolué. Le principe de prévention est renforcé pour agir le plus en amont possible, avant la survenue de problèmes de santé.
La mission principale de PST Landes est d'éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail. Pour cela, le service, en application de l’article L 4622-2 du Code du travail :
- contribue à la réalisation d'objectifs de santé publique ;
- conduit des actions de santé au travail, dans le but de préserver la santé physique et mentale des travailleurs, tout au long de leur parcours professionnel ;
- apporte de l’aide dans le cadre de l'évaluation et la prévention des risques professionnels ;
- conseille les employeurs, les travailleurs et leurs représentants sur les dispositions et mesures nécessaires afin :
- d'éviter ou de diminuer les risques professionnels,
- d'améliorer la qualité de vie au travail et les conditions de travail, en tenant compte le cas échéant de l’impact du télétravail et de l’organisation du travail,
- de prévenir la consommation d'alcool et de drogue sur le lieu de travail,
- de prévenir le harcèlement sexuel ou moral,
- de prévenir ou de réduire les effets de l'exposition aux facteurs de risques professionnels (manutentions manuelles, postures pénibles, vibrations mécaniques, agents chimiques dangereux, y compris les poussières et les fumées, activités exercées en milieu hyperbare, températures extrêmes, bruit, travail de nuit, travail en équipes successives alternantes, travail répétitif)
- prévient la désinsertion professionnelle et contribue au maintien dans l'emploi des travailleurs ;
- accompagne l'employeur, les travailleurs et leurs représentants dans l'analyse de l'impact sur les conditions de santé et de sécurité des travailleurs lors de changements organisationnels importants dans l'entreprise,
- assure la surveillance de l'état de santé des travailleurs en fonction des risques,
- participe au suivi et à la traçabilité des expositions professionnelles et à la veille sanitaire ;
- participe à des actions de promotion de la santé sur le lieu de travail dont des campagnes de vaccination et de dépistage, des actions de sensibilisation sur les bénéfices de la pratique sportive et des actions d’information et de sensibilisation aux situations de handicap au travail,
Les instances
L’association PST Landes est administrée par un Conseil d’administration paritaire de 14 membres :
7 membres sont des employeurs désignés par les organisations représentatives au niveau national et interprofessionnel parmi les entreprises adhérentes,
7 membres sont des représentants des salariés des entreprises adhérentes désignés par les organisations syndicales représentatives au niveau national et interprofessionnel.
La présidence est assurée par M. Christophe Marsan et la direction par Mme Anne Plantif.
L'organisation et la gestion de l’association sont placées sous la surveillance d’une Commission de Contrôle composée d’un tiers de représentants employeurs et de deux tiers de représentants salariés désignés selon les mêmes modalités que le conseil d’administration.
Agrément du service
Le service a reçu un agrément de la Dreets Nouvelle Aquitaine (Direction régionale de l'économie, de l'emploi, du travail et des solidarités de Nouvelle Aquitaine) pour une durée de deux ans, allant jusqu'au 2 décembre 2026 pour assurer les missions dévolues aux SPSTI (Services de Prévention et de Santé au Travail Interentreprise) par le code du travail.
La compétence territoriale du service couvre le département des Landes (détail des communes couvertes).
Le service ne fait pas d'installation nucléaire de base (INB) et dispose de l'agrément pour suivre les salariés intérimaires.
Le projet de service
Le projet de service pluriannuel définit les priorités d’action de PST Landes auprès de ses entreprises adhérentes et de leurs salariés.
Les priorités d’action du projet de service 2024 – 2028 sont :

le maintien dans l’emploi

la prévention des risques professionnels

le suivi individuel

la communication
Synthèse des groupes de travail du projet de service du PST Landes :
CPOM (Contrat Pluri annuel d'Objectifs et de Moyens)
Le service a conclu un CPOM avec le Dreets Nouvelle Aquitaine et la CARSAT en 2014 par lequel il s’est engagé sur des actions communes pendant 5 ans. Les actions ont porté sur le risque cancérogène, mutagène et reprotoxique (CMR), le risque psychosocial (RPS), le maintien en emploi, la participation à la veille sanitaire, les intérimaires et les saisonniers, les risques du BTP, des services à la personne, du secteur de la grande distribution.
Un nouveau CPOM est en cours d’élaboration en 2025.
Certification SPEC 2217 : un engagement qualité reconnu
Dans le cadre de la loi du 2 août 2021, les Services de Prévention et de Santé au Travail doivent être certifiés selon le référentiel AFNOR SPEC 2217, garantissant la qualité des services rendus.
Le PST Landes a obtenu le niveau 1 de certification le 7 juillet 2025, attestant de son engagement dans une démarche structurée d’amélioration continue.
Cette démarche vise à :
- Garantir la qualité et la continuité des services,
- Répondre aux besoins des adhérents et des salariés,
- Assurer la conformité réglementaire et la sécurité des données,
- Améliorer en continu l’organisation et les pratiques.
Porté par des valeurs de proximité, d’équité et d’impartialité, le PST Landes poursuit le développement de son système de management de la qualité afin d’offrir un service toujours plus performant et adapté.
